代表挨拶

未曾有のコロナショックにより運送に携わる者はエッセンシャルワーカーとして必要視され、感染リスクを抱えながら毎日有事以前より忙しく働き、軽視されていたこの業種はインフラの一部として引きこもった方々の生活を支えました。
しかしながら落ち着きを取り戻していく中でまた、以前のようにインフラであるという認識が皆さんの中で薄れていっていると私は感じています。
荷物が依頼した翌日に届くのが当たり前と考え、届かなければ運送会社がお𠮟りを受ける。
業界内部は関心を持たれる事も無く、コロナ前と変わらず配送に携わる者達は非効率な現実を見ています。
2024年4月1日から建設、運輸、医療に対して例外的に認められていた時間外労働上限が年間960時間に制限されます。
現インフラは確実に混乱、日本は現実を視ず望まざる方向に進もうとしているのではないかとさえ思ってしまいます。
運送業界のみに限って見てもEコマースの発達により物量は増加、配送者が圧倒的に不足している中で追い打ちのように2024年問題、少子高齢化も進む中でさらにこの業界で大幅に人を増やす事が可能なのでしょうか。
弊社ではまず外国籍労働力を取り入れる事に力を入れました。が、法制度の難しさと現状のラストワンマイル事業に求められる品質を保つには難しい現実を見せられました。
引き続き国外労働力確保を進めて行かなければなりませんが、抜本的な構造改革が必要です。
弊社では構造問題の最善の解決策は、今日現在を目まぐるしく変えているAIテクノロジーであると考えます。
これから株式会社BRプロシージャはAIと共に物流インフラ改革を進めてまいります。

弊社である理由

弊社代表はこの業界に20年近く携わり、知識、経験、人脈を育んできました。
取引先様とは誠実に、共に歩む仲間を大切に、仕事に対して全力である事が全てを上手く運ぶ事だと考えております。
取引先様の考えには真摯に向き合い、長く良い関係を構築しております。
一緒に働いてくれる方達には最大限の礼を尽くしております。
特に弊社で働いてくれる方に伝えたいのは、同じドライバーとして働いていた代表だからこそ出来るドライバーズファーストの働きやすい環境提供です。
業界屈指の高収入と安価なリース料金、きめ細かなサポートは弊社の絶対的強みであります。
この業界に初めて足を踏み入れる方から、経験豊富な方まで是非弊社を選んで下さい。
そしてお互い意見を出し合い、みんなが明るく過ごせる未来を共に築きましょう。

会社概要